Mijn advies, gestroomlijnd door het lezen van vele c.v.'s: maak er eentje die bij je past, die je zelf ook mooi, netjes, creatief en passend vindt. Ben je hip en wild? Maak het ding vooral hip en wild - als dat niet bij het bedrijf past, pas jij dus ook niet bij het bedrijf. Ben je typografisch en zakelijk sterk? Laat het zien in een strakke, mooie en goed leesbare oplossing!
Ben je veelzijdig en wil je in je werk graag aansluiten bij elke stijl die klanten willen uitstralen? Sluit dan aan bij de sfeer van het bedrijf waar je wilt solliciteren. Niet letterlijk met kleuren en logo, maar wel in sfeer en uitstraling. Of kijk wat zij naar jouw mening nodig zouden hebben.
Als jij je cv mooi vindt, en het past bij jou, dan kan een bedrijf dat daaraan aflezen en zit je straks op je plek.
Tenzij je je natuurlijk per se anders voor wilt doen dan je bent ... dan solliciteer je waarschijnlijk ook op een baan die niet echt bij je past. Kan ook ... maar dat is een keuze.
Overdone is bijna nooit goed, maar een saai rechttoe-rechtaan cv legt het voor een ontwerpfunctie toch ook eerder af tegen de cv's waar ook ontwerpaandacht aan is besteed.
Maar uiteindelijk gaat het om de inhoud ...
Gast
